时间:2022-09-30 14:17
每年年末年初,是职场人士跳槽最频繁的时期。目前越来越多的数据显示,刚工作不久的毕业生也加入了跳槽的行列。针对这种现象,边肖提醒你,在选择跳槽之前,一定要慎重考虑,千万不要盲从。
如果已经决定跳槽,一定要仔细评估自己的个人能力,看自己是否有更好的实力,看自己的职业目标与将要进入的企业需求是否一致。只有始终如一,才能跳得越来越好。反而可能成为一个不停“尝试”的求职者。
借此机会和大家分享一些跳槽经验:
第一,不要轻易跳槽。
相比社会招聘,学校签的就业单位更靠谱,更有诚意。他们大多为企业招聘储备人才,更愿意为毕业生提供培训机会。所以,如果你在这个单位稳定下来,可能会有更多的机会锻炼和成长自己,掌握这个行业的经验和专业技能,从而成为一个具有职场竞争力的职业人。
第二,选择好职业方向,不要轻易跨行业。
不同的行业需要不同的技能。这样的跳槽只能从零开始,处于这个行业的最底层,对职业发展非常不利。正确的做法应该是根据自己的学术优势确定职业发展方向,尽快成为业务骨干,成为行业内的专家。
第三,最好规划好自己的职业生涯,让跳槽成为自己成长的跳板。
如果可能的话,尽量避免在同一个层面上跳跃。比如你想应聘某个企业的某个职位,新旧职位是一个级别的。与其跳槽,不如留在原来的岗位,尽力为将来另一份工作积累资本。
第四,不要只为了工资而跳。
跳槽,薪酬肯定会是一个很重要的因素,但更重要的是要看到这份工作能带来的前景和价值,比如企业实力、发展前景、工作氛围、心理环境、个人发展机会、管理者对员工的尊重等等,综合判断。对于刚步入社会的毕业生,不要把薪资作为首选。重要的是借助自己现有的岗位,确立自己的职业方向,建立上升通道,为自己未来的成长打好基础。
边肖再次提醒我,如果你在之前的工作中没有积累足够的经验,轻易跳槽会增加未来的就业难度。所以,对于尚未掌握某项专业技能的年轻人,一旦应聘某个职业,建议不要轻易跳槽。当你有了足够的实力,伯乐自然会出现在你面前。
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